2026年度版
【主催】株式会社日本歯科経営

初心者理事長のための歯科医院経営スタートアップセミナー「歯学部在学中の学生」「35歳未満の歯科医」「歯科医になって7年以下の方」は受講料免除 ※対象以外方の受講は全5回で49,800円(税込)が必要です。

医療法人光惠会 島田光
理事長・若手院長歓迎
若手DR歓迎
研修医・学生歓迎
1院で年商2億円越え
初心者理事長のための歯科医院経営スタートアップセミナー「歯学部在学中の学生」「35歳未満の歯科医」「歯科医になって7年以下の方」は受講料免除 ※対象以外方の受講は全5回で49,800円(税込)が必要です。

12026年0628日(日)15:30~

採用に困らない求人設計

22026年0823日(日)15:30~

スタッフが定着する育成の仕組み

32026年1025日(日)15:30~

保険点数を伸ばす仕組みづくり

42026年1220日(日)15:30~

自費が自然に選ばれる導線設計

52027年0228日(日)15:30~

院長の負担を減らす歯科DX入門

※やむを得ず参加が出来なくなった場合は事前にご連絡ください。
※お申込みの期限は2026年4月30日(木)まで。

お申込みはこちら
スタッフが定着しない…、保険の算定の仕方が良く分からない、自費の契約が増えない、DXの取り組み方が分からない、年商を1億円以上にしていきたい

そんなお悩みのある方は必見!

若手院長・ドクターへ向けた
歯科経営セミナーを開催!

歯科医院経営を安定させる鍵は、院長個人の頑張りではなく「仕組み化」にあります。
本セミナーでは、応募が集まる求人設計、スタッフが育ち定着する教育の仕組み、算定漏れを防いで保険点数を伸ばす工夫、自費が自然に選ばれる説明の流れ、そして日々の業務負担を減らすDXの進め方を、全5回で体系的に解説します。
明日から現場で使える実践的な内容に落とし込み、初心者理事長や初心者院長でも無理なく取り組める形でお伝えします。

当セミナーの3つのポイント

01現場で再現できる「仕組み化」経営の基礎が学べる

歯科医院経営を安定させるために必要なのは、院長一人の努力や経験ではなく、誰が担当しても同じ質で回る「仕組み」をつくることです。
本セミナーでは、採用・育成・保険算定・自費説明・DXといった要素を個別のテクニックとしてではなく、医院全体が連動する一つの流れとして整理。慣れていない管理業務を無理なく導入できる形に落とし込み、明日から現場で実践できる土台を築きます。

02初心者理事長・院長でも迷わない経営の優先順位が分かる

開業後は、採用、教育、売上管理、業務改善など、取り組むべき課題が同時に押し寄せます。本セミナーでは、今の医院の状態を整理し、どこから手を付けるべきか、何を後回しにしてよいかを、実例を交えて明確にします。感覚や場当たり的な判断から脱し、自分なりの判断軸を持って行動できるようになることで、経営に対する不安を自信へと変えていきます。

03スタッフと患者に選ばれる医院づくりの実践法

医院の成長を支えるのは、数字だけでなく「人」と「信頼」です。本セミナーでは、スタッフが安心して働き続けられる育成の仕組みと、患者さんが納得して治療を選べる説明の流れを、具体的な“型”として解説します。
採用から定着、カウンセリングまでを一貫した導線で設計することで、無理なく信頼が積み重なり、自然と選ばれ続ける医院づくりを実現します。

詳しいセミナーの内容は

1採用に困らない求人設計

採用は「給料を上げれば人が来る」だけでは決まりません。重要なのは、応募したくなる理由を分かりやすく伝え、見学から面接までの流れをスムーズに設計することです。
この回では、反応が増える求人票の書き方、写真や文章の見せ方、見学時の安心感を高める説明、面接で聞くべきこと・避けるべきことを、すぐに使える形で解説します。応募数を増やし、ミスマッチを減らす仕組みづくりを学びます。

2スタッフが定着する育成の仕組み

スタッフが辞める理由は、人間関係だけではありません。
「何をどう頑張ればいいか分からない」「教え方が人によって違う」「評価基準が曖昧」といった不安が、離職につながることも多くあります。
この回では、新人が安心して成長できる教育の順番、業務を見える化するチェック表、叱らずに改善につなげる声かけ、面談で不満を早期に拾う方法を扱います。仕組み化することで、院長の負担を減らしながら定着率を高めます。

3保険点数を伸ばす仕組みづくり

保険売上は「もっと頑張る」よりも、算定漏れを防ぐだけで安定して伸ばすことが可能です。この回では、よくある算定漏れのパターン、記録の書き方のポイント、忙しい現場でも回るチェック体制の作り方を解説します。
院長だけが理解していても意味はありません。受付・衛生士・歯科医師が同じ基準で動ける仕組みを整え、トラブルを防ぎながら点数を改善する方法を、具体例とともにお伝えします。

4自費が自然に選ばれる導線設計

自費が増えない原因は、説明が苦手だからではなく、患者さんが理解・納得する「流れ」がないことにあります。この回では、説明の順番、見積もりの出し方、治療の選択肢の見せ方、断られにくい声かけのポイントを解説します。
押し売りは一切しません。大切なのは、必要な情報を分かりやすく伝え、患者さん自身が納得して選べる状態をつくること。カウンセリングが苦手な方でも実践できる“型”に落とし込みます。

5院長の負担を減らす歯科DX入門

DXとは、高額な機械を導入することではありません。ムダな手間を減らし、診療とマネジメントに時間を取り戻すことが本質です。
この回では、予約・問診・説明・会計・院内連絡といった日常業務を、どこからどう整理すべきかを解説します。導入時に失敗しやすいポイント、スタッフが抵抗なく使い続けられる進め方を、医院規模に合わせて分かりやすくお伝えします。

講師紹介

医療法人ひだまり歯科矯正クリニック 理事長

飛田 達宏Hida Tatsuhiro

大阪大学 歯学部歯学科卒業
大阪大学大学院歯学研究科修了
歯学博士
2010年 ひだまり歯科開院

ひだまり歯科矯正クリニック院長・飛田達宏先生。医療法人理事長向けの経営セミナー「ひだまり塾」を開講し、医院成長を支援。開業初期の試行錯誤から培った採用・育成・仕組み化の実践知を、初心者理事長でも再現できる形で分かりやすく解説します。

よくある質問

セミナー参加の流れを教えてください
ページ下部のお申込みフォームよりご予約ください。
メールにて弊社(株式会社日本歯科経営)の担当者より、必要事項をお送りしますので、そちらに返信頂いてお申込み確定となります。
受講料0円の対象なんですが、本当に無料で受講出来るんでしょうか?
はい。多くの若手の先生に受講して頂きたいので、「歯科医になって7年以内の先生」「35歳未満の歯科医」「歯学部に在学中の学生」の方は受講料は免除で無料で受講可能です。
セミナー受講料のお支払い方法を教えてください。
原則、銀行振込でお願いしております。
お申込み後に弊社よりメールで振込先等をお送りいたしますので、期日までにお振込みお願い致します。
セミナーはどのような形式でしょうか?
全5回のゼミでの講義とディベート形式で1回5~15名程度の参加を予定しております。 将来開業を視野に入れている先生も、そうでない先生も、今後の歯科医療をとりまく状況を理解して、経営学的な視点あるいは産業構造上の問題点などを考えることで、より多くの患者さんを獲得できる基本的な思考を培っていけるように講義内容を考えております。 また講義のあとには質疑応答の時間やそれぞれの持ち寄った疑問点や、歯科医院の開業・経営にともなう不安点などについても一緒に考えていきたいと思っています。
全5回中の3回だけの受講は可能でしょうか?
可能です。備考欄に参加希望のセミナーをお書きください。もしくは日本歯科経営(06-6306-6645)までお電話にてご連絡ください。
ただし、受講料は変更されませんのでご了承くださいませ。
途中回からの参加は可能でしょうか?
可能です。第3回以降の受講や、第5回のみ参加も可能です。備考欄に参加希望のセミナーをお書きください。もしくは日本歯科経営(06-6306-6645)までお電話にてご連絡ください。
ただし、受講料は変更されませんのでご了承くださいませ。

12026年0628日(日)15:30~

採用に困らない求人設計

22026年0823日(日)15:30~

スタッフが定着する育成の仕組み

32026年1025日(日)15:30~

保険点数を伸ばす仕組みづくり

42026年1220日(日)15:30~

自費が自然に選ばれる導線設計

52027年0228日(日)15:30~

院長の負担を減らす歯科DX入門

※やむを得ず参加が出来なくなった場合は事前にご連絡ください。
※お申込みの期限は2026年4月30日(木)まで。

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開催場所

〒550-0013 大阪府大阪市西区新町1丁目5-7
四ツ橋ビルディング8階 医療法人光惠会 四ツ橋事務局

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